網路創業自動跟進系統-創造被動循環收入的秘密!!

引用： http://tw.myblog.yahoo.com/snow197799/article?mid=51&page=0#52

vemma事業名片A樣本 vemma business card sample A

以下是新人起步的步驟希望對你有小小幫助

新手正式會員要建立自己的事業必做之工作：

好消息唷~~~!!

2011年1月 美商VEMMA全球皇家年會 美國拉斯維加斯之旅 獎勵比賽

Google Buzz 是Google推出來 想要和Facebook抗衡的新網路服務

夾著廣大的Gmail 用戶相信使用他的人正在一天天的成長

加入VEMMA最主要是因為他的加入費用並不高，未來要領取組織獎金，也很容易，我記得以前我加入的直銷公司，其中一間光是加入要做組織，費用就要 13-14 萬多才行(賀XX<<<應該都知道吧XD)，

當時經營後才知道未來如果有了組織，要領到組織的分紅獎金，還要每個月做幾萬元的營業額，才能領取，當然如果不想領組織獎金的話，做不到這個營業額也是沒關係，不過做這行的，那個人不是為了增加自已的收入才來經營呢？

[2010/10/9 下午 10:57:22] 秋鳳 台北 (心潔 ) 說 : 最近我跟團隊領導人---心潔  深入的溝通  才知道成為金級的重要性

[上午 09:28:29] 為保護個人隱私隱藏中 說 : 請問一下喔跟進p的問題
[上午 09:28:42] ♥紗紗♥(欣儀Yvonne)-基隆[Kaven] 說 : 嗯嗯

[上午 09:20:44] 為保護個人隱私隱藏中 說 : 紗紗 怎麼帶p的  好主動來聽喔
[上午 09:21:12] 為保護個人隱私隱藏中 說 : 優秀

許多經營 VEMMA 事業的夥伴在推薦新夥伴加入時，遇到最大的障礙便是潛在的「對 VEMMA 的錯誤認知」，然而，就算這些認知是徹底錯誤的，如果我們不能有效加以化解，那麼就算我們將事業機會說得再好、對方再想成功，也很難達到成功推薦的結果。

許多經營 VEMMA 事業的夥伴在推薦新夥伴加入時，遇到最大的障礙便是潛在的「對 VEMMA 的錯誤認知」，然而，就算這些認知是徹底錯誤的，如果我們不能有效加以化解，那麼就算我們將事業機會說得再好、對方再想成功，也很難達到成功推薦的結果。

或者我們這樣說吧...許多夥伴自己對 VEMMA 的真實意函都沒有清楚掌握，自己在經營時都常會陷入「天人交戰」的狀況中，那怎麼能有效化解對方對 VEMMA 的疑慮，甚至可能在對方提出一大堆疑問卻未能得到有效回應後，讓自己的信心受到影響。

玉華~台北<尹潔> 說 : 那個台中.我問他opp的事.
玉華~台北<尹 潔> 說 : 他說天天晚上七點到九點都在線上開會.

這次年會大成功vemma star出席率超過8成,總公司高層對台灣夥伴們高度的稱讚

,話不多說馬上來看王博士為我們帶來的新產品介紹與紗紗和龍哥的表揚錄影

1.要做個有夢想有目標築夢踏實的上線

我們都明白VEMMA事業不是一夕致富的投機工作，是需要時間累積的長期資優股，所以要認清您的下線不會因 為短期有高收入而留下來，會讓他們留下的主因是"夢想與目標"，您要下線有夢想與目標，自己要先有自己明確的目標，分享自己的夢想，並逐一實現，是激勵下線的不二法則。